Schätzung, kein verbindlicher Bescheid
Nutzen Sie das Ergebnis als Entscheidungshilfe und zur Planung. Bei wichtigen Entscheidungen sollten Sie die Details mit der zuständigen Behörde, Bank, dem Arbeitgeber oder einer Beratung prüfen.
Werkzeuge
Arbeitstage-Rechner Schweden
Zähle Montag bis Freitag und ziehe schwedische gesetzliche Feiertage automatisch ab.
Arbeitstage
Schwedische Kalenderregeln.
- Arbeitstage
- 0
- Wochentage vor Abzug
- 0
- Feiertage an Wochentagen
- 0
- Vorabende entfernt
- 0 SEK
- Kalendertage
- 0
Wochentage nach Feiertagen und gewählten Vorabenden.
Details
Alle Montage bis Freitage.
Gesetzliche Feiertage, die den Wert mindern.
Optionale freie Abende.
Alle Tage vor Abzügen.
Analyse & Orientierung
Nur Kalendertage?
Der Datumsrechner zählt neutral.
Lohn folgt nicht immer Tagen
Stunden- und Monatslohn vergleichen.
Pendeltage sind individuell
Urlaub, Krankheit und Homeoffice zusätzlich abziehen.
Häufige Fragen
Werden Feiertage entfernt?
Ja, soweit sie Montag bis Freitag liegen.
Ist Heiligabend Feiertag?
Nein, Freizeit beruht meist auf Vertrag.
Was ist mit Brückentagen?
Sie werden nicht entfernt.
Für Rechtsfristen geeignet?
Die konkrete Fristenregel ist zusätzlich zu prüfen.
Wochentag ist nicht Arbeitstag
Der Rechner entfernt zusätzlich schwedische gesetzliche Feiertage.
Bewegliche Tage inklusive
Ostern, Himmelfahrt und andere bewegliche Feiertage werden jährlich berechnet.
Vorabende sind vertraglich
Heiligabend, Mittsommerabend und Silvester sind keine gesetzlichen Feiertage.
Schwedische Arbeitstage zwischen Daten zählen
Was gezählt wird
Wähle Start- und Enddatum. Der Rechner zählt zunächst alle Montage bis Freitage und zieht anschließend schwedische gesetzliche Feiertage ab, die auf solche Tage fallen. Das Enddatum ist standardmäßig enthalten. Deaktiviere diese Einstellung, wenn nur der Abstand bis zur Grenze gemeint ist.
Gesetzliche Feiertage in Schweden
Die Berechnung folgt dem schwedischen Gesetz (1989:253). Feste Termine wie Neujahr, Heilige Drei Könige, 1. Mai, Nationalfeiertag, Weihnachten und der zweite Weihnachtstag sind enthalten. Karfreitag, Ostermontag und Christi Himmelfahrt werden aus dem Osterdatum jedes Jahres berechnet. Feiertage am Wochenende mindern die Montag-bis-Freitag-Zahl nicht.
Vorabende sind gesondert
Heiligabend, Mittsommerabend und Silvester sind keine gesetzlichen Feiertage. Durch Tarifvertrag oder betriebliche Regeln sind viele trotzdem frei. Deshalb werden sie nur mit der erweiterten Option entfernt. Brückentage und halbe Arbeitstage werden nicht angenommen.
Tatsächlich gearbeitete Tage
Das Ergebnis eignet sich als Grundlage für Projekte und Rechnungen. Für Lohn, Urlaub, Pendlerabzug oder Rechtsfristen sind die jeweiligen Regeln zusätzlich zu prüfen. Urlaub, Krankheit, Elternzeit, Homeoffice und persönliche Abwesenheiten müssen separat abgezogen werden.
So sollten Sie diesen Rechner lesen
Die Ergebnisse sind als Orientierung gedacht. Sie beruhen auf Regeln, Annahmen und vereinfachten Modellen, die von Ihrer genauen realen Situation abweichen können.
Methodik
Jeder Rechner verwendet definierte Eingaben, Annahmen und Berechnungslogik. Auf der Methodik-Seite erklären wir den übergeordneten Ansatz.
Methodik lesenQuellen und Aktualisierungen
Wichtige Rechner sollten auf offizielle Regeln, öffentliche Leitlinien oder andere klar benannte Referenzen zurückführbar sein.
Mehr zu QuellenOffizielle schwedische Quelle
Häufige Fragen
Datumsrechner – Tage zwischen Daten
Der Datumsrechner zählt neutral.
Kalendertage und Werktage übersichtlich getrennt
Tage berechnenStundenlohn und Monatslohn in Schweden umrechnen
Stunden- und Monatslohn vergleichen.
Kein starrer Monatsfaktor
Lohn umrechnenFahrtkostenabzug für Autopendler in Schweden 2026
Urlaub, Krankheit und Homeoffice zusätzlich abziehen.
15.000 SEK Grenze im Einkommensjahr 2026
Fahrtkostenabzug berechnenRömische Zahlen
Nutze Römische Zahlen, um den nächsten Teil desselben Szenarios zu vergleichen.
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