Arvio, ei virallinen päätös
Käytä tulosta päätöksenteon ja suunnittelun tukena. Tärkeissä ratkaisuissa yksityiskohdat kannattaa varmistaa asianomaiselta viranomaiselta, pankilta, työnantajalta tai neuvonantajalta.
Laske maanantai–perjantai ja vähennä Ruotsin lakisääteiset pyhäpäivät automaattisesti.
Ruotsin kalenterisäännöt.
Maanantai–perjantai vähennysten jälkeen.
Kaikki maanantait–perjantait.
Lakisääteiset pyhät arkena.
Poistetut aatot.
Kaikki päivät ennen vähennyksiä.
Vain kalenteripäivät?
Päivämäärälaskuri antaa neutraalin eron.
Palkka ei aina seuraa päiviä
Vertaa tunti- ja kuukausipalkkaa.
Todelliset työmatkapäivät
Vähennä vielä lomat, sairaus ja etätyö.
Vähennetäänkö pyhät?
Kyllä, jos ne ovat maanantaista perjantaihin.
Onko jouluaatto pyhä?
Ei lain mukaan; vapaa perustuu usein sopimukseen.
Poistetaanko välipäivät?
Ei, ne riippuvat työpaikasta.
Sopiiko oikeudelliseen määräaikaan?
Tarkista aina kyseisen määräajan sääntö.
Tulos vähentää myös Ruotsin lakisääteiset pyhät.
Pääsiäinen, helatorstai ja muut lasketaan vuosittain.
Joulu-, juhannus- ja uudenvuodenaatto eivät ole yleisiä pyhiä.
Valitse alku- ja loppupäivä. Laskuri laskee ensin kaikki maanantait–perjantait ja vähentää sitten Ruotsin lakisääteiset pyhäpäivät, jotka osuvat arkeen. Loppupäivä sisältyy oletuksena, mikä sopii työjaksoon, jossa molemmat rajat ovat mukana. Poista valinta, jos haluat vain päivien etäisyyden.
Laskenta noudattaa Ruotsin lakia (1989:253). Kiinteitä päiviä ovat uudenvuodenpäivä, loppiainen, vappu, kansallispäivä, joulupäivä ja tapaninpäivä. Pitkäperjantai, toinen pääsiäispäivä ja helatorstai lasketaan pääsiäisen perusteella joka vuodelle. Viikonloppuun osuva pyhä ei vähennä arkipäiviä.
Jouluaatto, juhannusaatto ja uudenvuodenaatto eivät ole lain tarkoittamia yleisiä pyhiä. Monilla ne ovat vapaita sopimuksen tai työpaikan säännön perusteella. Siksi ne vähennetään vain lisävalinnalla. Välipäiviä ja puolikkaita päiviä ei oleteta.
Tulos on hyvä pohja projekteihin ja laskutukseen. Palkan, loman, työmatkavähennyksen tai oikeudellisen määräajan kohdalla tarkista kyseinen sääntö. Vähennä oma loma, sairaus, vanhempainvapaa, etätyö ja muut poissaolot, jos tarvitset todella tehtyjä työpäiviä.
Tulokset on tarkoitettu ohjaukseksi. Ne perustuvat sääntöihin, oletuksiin ja yksinkertaistettuihin malleihin, jotka voivat poiketa tarkasta todellisesta tilanteestasi.
Käytä tulosta päätöksenteon ja suunnittelun tukena. Tärkeissä ratkaisuissa yksityiskohdat kannattaa varmistaa asianomaiselta viranomaiselta, pankilta, työnantajalta tai neuvonantajalta.
Jokainen laskuri käyttää määriteltyjä syötteitä, oletuksia ja laskentalogiikkaa. Metodologiasivulla kerrotaan yleinen lähestymistapa.
Lue metodologiastaTärkeiden laskurien pitäisi olla jäljitettävissä virallisiin sääntöihin, julkisiin ohjeisiin tai muihin selvästi nimettyihin lähteisiin.
Katso lähteetPäivämäärälaskuri antaa neutraalin eron.
Kalenteripäivät ja arkipäivät samassa tuloksessa
Laske päivätVertaa tunti- ja kuukausipalkkaa.
Ei kiinteää kuukausikerrointa
Muunna palkkaVähennä vielä lomat, sairaus ja etätyö.
15 000 SEK:n raja tulovuonna 2026
Laske työmatkavähennysKäytä laskuria Roomalaiset numerot saman tilanteen seuraavan osan vertailuun.
Helppo ja nopea muunnos numerojärjestelmien välillä
Avaa muunnin